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单位解除劳动关系赔偿怎么算

时间:2025-03-24|栏目:宁波江北区刑事律师|
解除劳动关系赔偿金按二倍经济补偿算。依据《劳动合同法》,赔偿金计算与工龄挂钩,未及时支付可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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赔偿按法规算。操作:1. 与单位沟通,了解赔偿原因及金额;2. 若单位拒绝或金额不合理,收集证据;3. 向劳动仲裁委申请仲裁,提交证据;4. 等待裁决,若不服可诉讼。
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处理解除劳动关系赔偿,常见方式为协商或劳动仲裁。建议先与单位协商,协商不成再申请劳动仲裁,以维护自身合法权益。

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