上班在楼梯下去干活脚骨折算工伤么，我一个工

关于在上班期间因下楼梯导致的摔伤是否算工伤，这取决于具体情况。如果在工作时间和工作场所内，因为工作原因摔伤，根据《工伤保险条例》的规定，应认定为工伤。但如果是因为个人原因摔倒，则不属于工伤。关于工伤的认定，建议根据具体情况及时咨询专业机构或相关政府部门，以确保自身权益得到保障。
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上班时在楼梯摔伤可以认定为工伤。如果符合相关认定条件，您可以准备医疗证明、工伤事故报告等材料，向所在地的社保部门提出工伤认定申请。这个过程需要您积极行动，及时申请，以保障您的权益。
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如果在工作期间因下楼梯摔伤，通常可以被认定为工伤。具体操作步骤如下：首先，立即就医并告知单位；然后，由单位协助您申请工伤认定；最后，根据伤残鉴定结果来确定赔偿标准。如果单位不配合申请过程，您可以自行向当地的社保部门提出工伤认定申请。